W dzisiejszych czasach wynagrodzenie to tylko jeden z elementów, które pracownicy biorą pod uwagę przy wyborze miejsca pracy. Coraz większe znaczenie mają benefity, które firmy… Dowiedz się więcej »Nowoczesne podejście do benefitów pracowniczych
Hałas w biurze to jedno z najczęstszych wyzwań, z którymi mierzą się pracownicy biurowi. Zgodnie z najnowszymi badaniami przeprowadzonymi przez Jabra, niemal trzy czwarte respondentów… Dowiedz się więcej »Badania Jabra ujawniają wpływ dźwięków na wydajność
Zgodnie z danymi zebranymi przez firmę doradczą Conperio, która specjalizuje się w monitorowaniu absencji chorobowych, problem nieprawidłowego wykorzystywania zwolnień lekarskich rośnie. W czerwcu 2024 roku… Dowiedz się więcej »Wakacje na L4: Nowy Trend Przekraczający Granice Rozsądku?
Rosnące koszty pracy w Polsce mogą przyspieszyć wdrażanie automatyzacji i sztucznej inteligencji (AI) w przedsiębiorstwach. Zatrudnienie robotów staje się coraz bardziej opłacalne, a plany firm… Dowiedz się więcej »Co Trzecia Firma Szuka Specjalisty od AI i Automatyzacji
Praca po godzinach i brak odpowiedniego odpoczynku to norma w Polsce. Według raportu enel-med „Łączy nas zdrowie”, aż 56% Polaków pracuje wieczorami lub w dni… Dowiedz się więcej »Pokolenie Pracoholików Ma Się Dobrze (Praca Po Godzinach)
W dynamicznie rozwijającym się świecie technologicznym, pracodawcy muszą dostosowywać programy szkoleniowe do zmieniających się wymagań rynku pracy. Według raportu World Economic Forum „The Future of… Dowiedz się więcej »TOP5 Umiejętności Przyszłości: Co Nas Wyróżni na Rynku Pracy?
W obliczu rosnących kosztów pracy wiele dużych zakładów produkcyjnych w Polsce zmuszonych jest do poszukiwania oszczędności. Wydatki związane z energią czy ze stale rosnącą płacą… Dowiedz się więcej »Wielkie firmy szukają oszczędności, zwracają uwagę na absencje pracowników
Z perspektywy pracodawców sytuacja na rynku pracy jest skomplikowana. Inflacja, stonowane prognozy gospodarcze i niskie bezrobocie sprawiają, że wiele przedsiębiorstw stoi przed wyzwaniami związanymi z… Dowiedz się więcej »Przyszłość branży HR: presja płacowa, rotacja i demografia
54% pracowników zostaje w pracy dłużej dzięki silnemu poczuciu przynależności. To poczucie nie pojawia się samo z siebie, ale jest wynikiem przemyślanych działań w zakresie employer branding. Organizowanie imprez integracyjnych jest kluczowym elementem budowania wizerunku pracodawcy. Nowoczesne narzędzia mogą usprawnić proces planowania i organizacji takich wydarzeń, przyczyniając się do ich sukcesu.Dowiedz się więcej »Team Building Wspierany przez Technologię
Według najnowszych badań Salesforce, współcześni pracownicy wierzą, że sztuczna inteligencja (AI) może wykonywać prawie połowę ich zadań. Większość pracowników czuje się najbardziej komfortowo, gdy AI i ludzie współpracują, co przekłada się na większe zaufanie do AI w wykonywaniu autonomicznych zadań, takich jak pisanie kodu, analiza danych czy tworzenie komunikatów pisemnych.Dowiedz się więcej »77% pracowników ufa sztucznej inteligencji.
